1:1s que não viram reunião de status

1:1s são sobre pessoas, não projetos. Uma estrutura leve mantém a conversa útil.

Pauta que eu uso

• Check-in pessoal (energia, bloqueios)
• Crescimento: uma habilidade ou hábito para melhorar
• Feedback nos dois sentidos
• Combinados para as próximas 2 semanas

Dicas

• Não transforme uma 1:1 em review de sprint; mantenha separado.
• Registre próximos passos em texto simples; revise no início da próxima.
• Se falta confiança, resolva isso primeiro — todo o resto depende disso.